VÄLKOMMEN TILL NEWHABIT
Ett litet företag med stort personligt engagemang
Ellen Krogh tränar människor i att leda sig själv och andra. Med självinsikt, medvetenhet och empati.
Vill du minska din stress, öka din självinsikt, förändra en livs/jobbsituation eller bli en autentisk ledare? Då kan Newhabit var en lösning för dig.
Utveckling, ansvar & självinsikt är nyckelord, vi är människor skapat till att växa!
NEWHABIT TERAPI OCH PERSONLIG UTVECKLING
Vill du göra en förändring i ditt liv? Terapi och personlig utveckling är nya lösningar!
Har du fastnat i en livssituation som har blivit ohållbar? Det kan var stress, oro, beroende…Terapi är effektivt i en förändringsprocess. Du kommer ditt du vill och du slipper upprepa gamla ohållbara mönstra. Ellen är dansk och känd för sin raka och lösningsorienterat tillgång, du blir garanterat utmanat och det fungera!
NEWHABIT FÖR FÖRETAG
Vill du utveckla ditt ledarskap, din personal eller din arbetsgrupp?
Personal utveckling, workshop, Ledarskapsträning och föredrag
Ellen jobbar direkt mot företag på alla nivåer i organisationen med personal utveckling, beroendevård, workshops och föreläsningar, skräddarsytt enligt önskemål.
Ellen har sedan 2010 varit konsult på Tetra Pak, anlitat till personalutveckling, beroendebehandling, föredrag och workshops.
MJUKA VÄRDEN ÄR HÅRDVALUTA
Psykisk ohälsa är en kurva som pekar brant uppåt
På fem år har antalet långtidssjukskrivna kvinnor ökat med 75 procent och med 42 procent för män.
”Så kan vi inte ha det!” – säger Ellen Krogh.
Idag flyter gränserna mellan livet och arbetslivet. Individen bär ett stort ”må bra” ansvar. Självinsikt och effektiv återhämtningsstrategier är avgörande, inte bara för våra relationer, utan även för hur vi samarbetar och löser problem på arbetsplatsen. Ledarskap och personligt ledarskap, kan ändra denna kurva.
FÖRSTA SAMTAL GRATIS
Så du kan ta ställning till om Newhabit passar dig eller ditt företag
NEWHABIT ONLINE
Online terapi och beroendebehandling fungera fantastiskt.
Du spara tid och det är ett väldigt smidigt sätta att träffas via video samtal. Kontakta gärna Ellen så berättar hon mer hur det fungera
LEDARSKAP ÄR I ALT!
Newhabit erbjuder inspirerande träning för alla som vill leda sig själv och andra med självinsikt, medvetenhet och empati.
Autentiskt ledarskap är ett personlighetsbaserade ledarskap. Du ledar med stor integritet och framgång
Din personlighet är din största och mest unika tillgång i ditt ledarskap!
FÖREDRAG MED SPARK
Ellen är motiverande och inspirerande, allvaret slinker ned med varme och humor. Ellen är rak och snabb i repliken, accenten är dansk och hon hantera frågor samt en aktiv/livlig publik, med stil.
Människor lider, det är bara att se på statistiken. I absolut onödan! Påstår Ellen, som är öppenhjärtig och gärna bjuder på sig själv. Ellen ger alltid publiken en tankeställare, öppnar upp till dialog och reflektion.
Tetra Pak, Unionen, Lunds universitet, Beroendedagen, Vuxna & Psykisk Hälsa, Best Western Hotell Stensson, Stay Connected, Hörby kommun, Ystad Gymnasium, Förebild…
.
LEDARSKAP KRÄVER SJÄLVINSIKT
Autentiskt ledarskap handlar om människor, självinsikt och närvaro och naturligtvis också att kunna situationsanpassa sin ledarstil. Självinsikt är nyckeln till framtidens ledarskap.
Vill du leda dig själv och andra på ett autentiskt och konstruktivt sätt?
Är du en erfaren toppledare, teamledare, egenföretagare, chef, vd eller helt ny i din ledarroll? och vill du utvecklas och utmanas?
Då är det bara att ta kontakt så hittar vi en lösning som passar dig.
PERSONLIG UTVECKLING
LEDARSKAP
FÖREDRAG
GÖR SOM TETRA PAK
Newhabit har sedan 2010 haft ett solitt samarbete med Tetra Pak i Lund
”I vårt arbete för att bli ännu bättre och nå framtida mål identifierade vi ett antal förbättringsområden, där mycket var kopplat till mjuka värden och hur vi som människor agerar. Detta i kombination med att det hela tiden är mycket igång och att det ständigt kommer nya förändringar gjorde att vi bestämde oss för att ta hjälp av Ellen Krogh. Du förstod våra behov och tog fram ett passande program, där alla i avdelningen träffade dig tre gånger. Väldigt positiv feedback från deltagarna gör att vi känner oss väldigt nöjda med att vi gjorde detta initiativ.”